Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ

Բովանդակություն:

Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ
Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ

Video: Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ

Video: Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ
Video: Բնական ծննդաբերություն․ իմ փորձը․․․ Ինչպես ծնվեց իմ բալիկը, երբ գնալ ծննդատուն, ինչպես պատրաստվել 2024, Դեկտեմբեր
Anonim

Յուրաքանչյուր կին, ով երեխա է սպասում, ստանում է վճարովի հղիության արձակուրդ: Արձակուրդի օրերի քանակը կախված է նրանից, թե արդյոք կինը կրում է միայնակ կամ բազմակի հղիություն, և աշխատանքի ընթացքից: Եթե ծննդաբերությունը բարդ է, ապա ավելացվում է լրացուցիչ 16 օր: Հղիության ավարտին գնալով դժվարանում է քայլելը, կինը արագ հոգնում է, և նրա համար դժվար է աշխատել:

Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ
Ինչպես գնալ ծննդաբերության արձակուրդ

Հրահանգներ

Քայլ 1

Singleton հղիության դեպքում տրվում է ծննդաբերությունից 70 օր և ծննդաբերությունից 70 օր առաջ: Ավելին, դրանք վճարվում են ամբողջությամբ ՝ անկախ այն բանից, թե արդյոք երեխան ծնվում է նշված ժամկետից շուտ, թե ուշ: Բազմակի հղիություն իրականացնելիս կնոջը վճարում են ծննդաբերությունից 86 օր և ծննդաբերությունից 110 օր առաջ: Բարդ աշխատանքի դեպքում 16 օրը վճարվում է առանձին:

Քայլ 2

Հղիության արձակուրդը վճարվում է 24 ամսվա միջին օրական աշխատավարձի հիման վրա: Հաշվարկի առավելագույն չափը կարող է լինել 930 հազար `բաժանված 730-ի, նվազագույնը չի կարող հաշվարկվել նվազագույն աշխատավարձի միջին օրական աշխատավարձից պակաս: Բիլինգի ժամանակահատվածի համար սոցիալական նպաստների համար ստացված գումարները չեն ներառվում մայրության նպաստների հաշվարկման համար վաստակի ընդհանուր գումարի մեջ:

Քայլ 3

Եթե կնոջ համար դժվար է աշխատել, ապա նա կարող է մեկ այլ արձակուրդ վերցնել մինչ ծննդաբերության արձակուրդը: Երկար մեկնելուց առաջ հարկավոր է հանձնել բոլոր գործերը, ազատվել ֆինանսական պատասխանատվությունից, ղեկավարության առջև ամբողջությամբ հաշվարկել ձեր աշխատանքը և հանգիստ գնալ հանգստանալու և երեխա սպասել:

Քայլ 4

Երբ կինը կարծում է, որ իր համար հեշտ է, և նա չի գնա ծննդաբերության արձակուրդ, նա դեռ կվճարվի հղիության արձակուրդի նշանակված բոլոր օրերի համար: Բայց կինն ինքը պետք է մտածի այն փաստի մասին, որ դեռ պետք է ժամանակ ունենա գործերը հանձնելու, իրեն ֆինանսական պատասխանատվությունից ազատելու և ղեկավարությանը ներկայացնելու համար: Աշխատելով մինչ ծննդաբերության վերջին օրերը ՝ միգուցե ժամանակ չունենաք փոխանցել ձեր բոլոր գործերն ու պատասխանատվությունը: Բացի այդ, ծննդաբերության արձակուրդը տրվում է ծննդաբերությունից առաջ մի պատճառով, բայց որպեսզի կինը ժամանակ ունենա հանգստանալու և ուժ ստանա, որը կպահանջվի երեխայի ծննդյան ժամանակ: Որպեսզի մարդ ծնվի, պետք է շատ քրտնաջան աշխատել: Եվ միանգամայն անտեղի է աշխատել ծննդաբերությունից առաջ. Սա կարող է վնասել կնոջ առողջությանը և երեխայի առողջությանը:

Խորհուրդ ենք տալիս: